기본 사고
우리는 TRE Group의 사업이 주주, 직원, 비즈니스 파트너 및 시설 주변의 지역 거주자를 포함한 다양한 이해 관계자와의 건전한 신뢰 관계를 기반으로한다고 생각합니다. 이러한 견해를 바탕으로 TRE 그룹은 건전한 관리를 촉진하고 사회의 신뢰를 완전히 충족시키기 위해 중요한 관리 문제로 기업 지배 구조를 강화하고 향상시킵니다.
건전성, 효율성 및 투명성을 증가시키는 관리를 구현하기 위해 관리 의사 결정, 의무, 감독 및 내부 통제를위한 적절한 시스템을 확립하고 필요한 조치를 구현했습니다. 또한, 전체 조직은 법률, 규정 및 내부 규칙에 따라 비즈니스를 철저히 실행하고 감사 및 감독위원회를 통해 회사로 봉사함으로써 독립적 인 관점에서 관리 결정 및 실행을 모니터링합니다.
또한 TRE 그룹은 도쿄 증권 거래소에 의해 규정 된 "기업 지배 구조 코드"에 동의하며 철학과 원칙의 중요성과 정신에 비추어 다양한 조치를 취함으로써 기업 지배 구조를 강화하기 위해 노력합니다.
중요성(기업 토토 커뮤니티 시스템 강화)
- 중요성
- 기업 토토 커뮤니티 구조 강화
- 당신이 목표로해야 할 것
- 지속 가능성 관리를 촉진하려면 규정 준수를 포함하여 건전하고 투명한 토토 커뮤니티 시스템을 철저히 구현할 것입니다
- KPI
-
- 이사회의 효율성에 대한 연간 평가
- 토토 커뮤니티에 대한 사내 교육 속도가 100%로 설정되었습니다
주요 이니셔티브
- 다양한위원회 설립을 통해 경영진의 투명성 유지
- 교육 구현 및 준수 상태 확인
- 적절한 정보 관리 및 위험 관리 실무
기업 토토 커뮤니티 시스템

이사회
이사회는 비즈니스 전략, 관리 계획 및 기타 문제와 관련된 중요한 문제를 결정하고 비즈니스 실행을 감독합니다. 9 명의 이사 중 3 명 중 3 명은 외부 이사 (2 명의 여성)가 있으며, 변호사, 공인 공공 회계사, 전 농업, 임업 및 어업 부사장을 포함하여 광범위한 경험과 광범위한 통찰력이 있습니다. 지명 및 보수위원회는 기업 관리 및 관리 전략, 내부 통제 및 토토 커뮤니티, 영업 및 마케팅, 환경 및 지속 가능성, 생산 및 기술, 재무 및 회계, 법률 및 준수, 미래의 비즈니스 확장에 대한 예측 여부에 대한 전문 지식을 심의합니다.
이름 | 이벤트 수 | 출석 수 |
---|---|---|
Matsuoka Naoto | 14 Times | 14 Times |
Abe Mitsuo | 14 Times | 14 Times |
Suzuki Takao | 14 Times | 14 Times |
3 개의 채권 | 14 Times | 14 Times |
Kanai Akira | 10 번 | 10 번 |
Omura Fumie | 14 Times | 14 Times |
Suematsu Hiroyuki | 14 Times | 14 Times |
Aramaki Tomoko※ | 10 번 | 10 번 |
Yokoi Naoto※ | 4 회 | 4 회 |
* 2023 년 6 월 퇴직 당시까지 Yokoi Naoto의 출석 상태와 2023 년 6 월에 취임 한 후 Kanai Akira와 Aramaki Tomoko의 출석 상태
감사 및 감독위원회
Tre Group은 감사 및 감독위원회가있는 회사이며 4 명의 감사 및 감독위원회 위원을 임명했습니다. 감사 및 감독위원회는 3 명의 외부 이사 (2 명의 여성)로 구성되며, 독립적 인 관점에서 감사 이사의 비즈니스 실행을위한 시스템이 설립되었습니다.
지명 및 보수위원회
이사회의 효과를 강화하고 기업 토토 커뮤니티 시스템을 더욱 강화하기 위해 이사회, 대표 이사 및 외부위원회위원회에 대한 자문 기관이 기업 지배 구조 시스템을 향상시키는 것을 목표로하고, 이사회의 아이디어와 정책을 강화하는 외부 이사에 대한 중요한 관리 문제를 설명하고, 이사회의 이사회, 외부위원회위원회에 대한 자문 기관으로서 기업 토토 커뮤니티 시스템을 향상시키는 것을 목표로합니다. 위원회는 주로 이사회 후보자 임명, 보수 후보 임명, 보수 및 이사가받는 기타 정책, 이사가받은 주식 혜택 신탁 지점 (감사 및 감독위원회 회원 제외) 및 이사회의 효과에 대한 의견을 포함하여 보수에 대한 의견을 공식화하는 것에 관한 의견에 관한 조언을받습니다.
내부 통제위원회
내부 통제위원회가 설립되었으며위원회는 정기적으로 개최되며 (분기 및 필요에 따라) 전체 위험 관리 이니셔티브의 정책과 방향을 논의하고 승인합니다. 우리는위원회의 핵심을 통해 내부 통제 시스템의 기본 정책을 기반으로 다양한 조치를 고의적으로 고의적으로 고의적이며, 비즈니스 및 환경의 변화에 따라 지속적으로 검사를 수행하고 강화하여 TRE 그룹 내의 내부 제어 시스템이 효과적으로 기능합니다.
규정 준수위원회
규정 준수위원회는 내부 통제위원회의 하위 조직으로 설립 될 것이며,위원회는 정기적으로 개최 될 예정이며 (필요한 시간마다 분기별로 개최되는 것 외에도) 법이나 상황을 위반하는 경우 내부 통제위원회에 즉시보고 될 것입니다.
정보 보안위원회
정보 보안위원회는 내부 통제위원회의 하위 조직으로 설립 될 것이며,위원회는 정기적으로 개최 될 예정이며 (분기 및 필요에 따라) 그룹 자회사와 협력하여 정보 보안 유지 및 관리의 상태를 조사하기 위해 정보 보안 및 문제와 관련된 문제와 관련하여 내부위원회와 관련하여 정보 보안 유지 및 관리의 상태를 조사 할 것입니다.
CSR 활동위원회
CEO 및 CEO의 회장으로 TRE Group은 기후 변화를 포함한 지속 가능성 관련 관리 문제를 해결하고 이사회에 대한 진행 상황을보고하기위한 이니셔티브 정책을 수립 할 것입니다. 또한,위원회 사무국은 CSR 활동 촉진 부서를 설립 할 예정이며, 이는 SDG를 촉진하고 SDG 달성, 장기적인 위험 및 기회 검증, 비재금 정보를 포함한 데이터를 개발하고, 재무 기적 권한을 포함하여 통합 보고서를 준비하는 데 기여하기위한 물질성 (중요한 문제)과 같은 조치를 구현할 것입니다.
에이전시의 회원
직책 | 이름 | 이사회 | 감사 등 위원회 |
지명/보상 위원회 |
내부 통제 위원회 |
준수 s위원회 |
정보 보안 Ti Committee |
CSR ACTY Viti Committee |
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이사회 회장 임원 |
Matsuoka Naoto | ◯ | ◯ | ◯ | ||||
사장 겸 CEO 임원 |
Abe Mitsuo | ◯ | ◯ | ◎ | ◎ | |||
감독 | Suzuki Takao | ◯ | ||||||
감독 | 3 개의 채권 | ◎ | ||||||
감독 | Aoyama Miwa | ◯ | ||||||
감독 감사 및 감독위원회 |
Kamikawa Takeshi | ◯ | ◯ | |||||
외부 감독 감사 및 감독위원회 |
Omura Fumie | ◯ | ◎ | ◯ | ||||
외부 감독 감사 및 감독위원회 |
Suematsu Hiroyuki | ◯ | ◯ | ◎ | ||||
외부 감독 감사 및 감독위원회 |
Aramaki Tomoko | ◯ | ◯ | ◯ | ||||
임원 | Oshima Imukou | ◯ | ◎ | ◯ | ||||
임원 | Inoue Hidetoshi | ◯ | ◎ | ◯ | ◯ | |||
임원 | Yamashita Yuichiro | ◯ | ◯ | ◯ | ||||
임원 | Nishihara rei | ◯ | ◯ | ◯ | ◯ | |||
임원 | Fujimoto Hideyuki | ◯ | ◯ | |||||
기타 | 다른 회원 | ◯ | ◯ | ◯ |
이사회 기술 매트릭스
이름 | 비즈니스 관리 ・ 비즈니스 전략 |
내부 통제 ・ 토토 커뮤니티 |
영업 및 마케팅 Ting |
환경/유지 Navigability |
생산 및 기술 | 금융/회계 | 인적 자원 및 노동 | 법률/comp Ryance |
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감독 | ||||||||
Matsuoka Naoto | ● | ● | ● | ● | ● | ● | ||
Abe Mitsuo | ● | ● | ● | ● | ● | ● | ||
Suzuki Takao | ● | ● | ● | ● | ● | |||
3 개의 채권 | ● | ● | ● | ● | ● | |||
Aoyama Miwa | ● | ● | ● | ● | ● | ● | ||
감사 및 감독위원회 | ||||||||
Kamikawa Takeshi | ● | ● | ● | ● | ● | ● | ||
Omura Fumie※ | ● | ● | ● | ● | ● | |||
Suematsu Hiroyuki※ | ● | ● | ● | ● | ● | |||
Aramaki Tomoko※ | ● | ● | ● | ● |
* 그는 외부 이사이며 도쿄 증권 거래소의 규정에 따라 독립 담당관으로 지정되었으며 Exchange에 보고서를 제출했습니다
기업 토토 커뮤니티 보고서
우리는 도쿄 증권 거래소에 "기업 토토 커뮤니티에 대한 보고서"를 제출했습니다.